Ateliers de pratique philosophique

A qui s’adressent ces ateliers?

  • Aux dirigeants qui souhaitent développer leurs compétences managériales de façon
    innovante.
  • Aux salariés au sein d’équipes de travail qui souhaitent mieux se connaître pour
    mieux coopérer.
  • Aux salariés qui souhaitent, dans le cadre du comité d’entreprise, développer des compétences dans la prise de parole et enrichir leur culture générale.

Dans quel but?

  • Sortir de la confusion, des mésententes et de l’irrésolution.
  • Ecouter, argumenter et se mettre à distance de soi-même.
  • Prendre conscience des problèmes et envisager des hypothèses de réponses.
  • Appréhender son activité professionnelle avec plus de recul et de sérénité, conditions indispensable à la prise de décision et à l’action.

Comment se déroule un atelier?

  •  A partir d’une question, d’un texte, d’une image, le groupe argumente et élabore
    une réflexion collective.
  • Chacun est invité à mieux se connaître lui-même. Il peut vérifier la clarté et la cohérence de ses propos, prendre conscience de son fonctionnement grâce au groupe.
  • Les différents propos sont examinés par le groupe : sont-ils argumentés? Peut-on y apporter des objections ? Les illustrer par des exemples concrets ?
  • L’animateur de l’atelier philosophique ne fait pas un cours. Il veille à maintenir les règles d’écoute et de cohérence de la pensée.

Quels sont les avantages de ces outils?

  • Conceptualiser, formuler des hypothèses et dégager des arguments. 
  • Dégager les principales problématiques auxquelles nous nous trouvons confrontés quotidiennement dans l’exercice de notre profession.
  • Sortir de la subjectivité.
  • Mieux se connaître et donc être en mesure d’agir sur soi-même.
  • La raison prend le pas sur les luttes stériles d’égo qui minent l’esprit de groupe.

En quoi cette approche est-elle originale et inédite?

  • Elle est basée sur la philosophie qui implique clarté et rigueur.
  • Tout en comportant une dimension ludique, elle véhicule des concepts forts et
    directement utilisables.
  • Elle crée un état d’esprit, encourage certaines attitudes : oser prendre la parole de façon réfléchie et non pas réactive, se mettre à l’écoute, s’engager tout en acceptant les critiques.

Vous souhaitez mettre en place cette activité inédite dans votre entreprise?

Format Webinaire disponible

Contactez-nous

0676-272162

Immeuble I Résidence Itrane bureau 54, 4ème étage, Agadir